ΘΕΜΑ: « ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΠΕΝΤΑΕΤΩΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΩΝ »
Συνάντηση πραγματοποιήθηκε με τον Αρχηγό του Πυροσβεστικού Σώματος καθώς και με τις διάφορες διεύθυνσης του Π.Σ. στο πλαίσιο λήξης της αντιπυρικής περιόδου αλλά και επισήμανσης και αντιμετώπισης των πολλών προβλημάτων των Πενταετών Πυροσβεστών.
Συζητήθηκαν τα εξής θέματα :
1. Άρση λειτουργίας πεζοπόρων τμημάτων και μετακίνηση των Π.Π.Υ. σε όλες τις Υπηρεσίες της περιφέρειας όπως και ελάχιστες εκτός αυτής ώστε να μην δημιουργηθεί για μια ακόμα φορά η συγκέντρωση μεγάλης δύναμης σε μια με δυο Υπηρεσίες ανά περιφέρεια με αποτέλεσμα κάποιες Υπηρεσίες να μην έχουν επαρκή προσωπικό και κάποιες να έχουν υπερεπάρκεια προσωπικού (σωστή κατανομή ).
2. Τέθηκε το ζήτημα των μισθολογικών ωριμάνσεων το οποίο επιτέλους είναι σε καλό δρόμο. Στάλθηκε ήδη διαταγή ώστε να τακτοποιηθούν τυχών παραλήψεις προϋπηρεσίας που δεν είχαν καταχωρηθεί μέχρι 10/2/2012 και έχει ήδη εγκατασταθεί ομάδα εργασίας από Π.Π.Υ. ώστε να καταχωρηθεί η επιπλέον προϋπηρεσία από 10/2/2012. Σε αυτό το θέμα αναφέραμε και το πρόβλημα που δημιουργεί ο νόμος 3938/2011 σε συνδυασμό με τον 4024/2011 στις μισθολογικές ωριμάνσεις μέχρι 7 χρόνια και αναμένουμε επιπλέον επεξεργασία και συζήτηση.
3. Στο θέμα του επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας ( επίδομα 150 ευρώ ) φαίνεται πως έχει βρεθεί κάποια άκρη τουλάχιστο για ένα μεγάλο μέρος συναδέλφων αλλά πρέπει να γίνουν ενέργειες οι οποίες δεν βλέπουμε να προχωρούν γρήγορα, πέρα απ΄ αυτό δεν καλύπτουν το σύνολο των Π.Π.Υ. και δεν έχουν την αναδρομικότητα που εμείς θεωρούμε δεδομένη. Η Ένωση παρά τα όσα συζητήθηκαν είναι της άποψης πως πρέπει να διεκδικηθεί και μέσου της Δικαστικής οδού.
4. Έγινε αναφορά στην φημολογία περί << δασικού επιδόματος >> στο οποίο δεν υπάρχει κάτι επίσημο ούτε από πλευράς εξεύρεσης χρημάτων αλλά ούτε και σχετικής απόφασης . Εάν όλα πάνε καλά και εξευρεθούν τα χρήματα δικαιούχοι θα είναι όλοι οι ένστολοι του Π.Σ.
5. Πρόβλημα το οποίο και αντιμετωπίστηκε και τον προηγούμενο μήνα αλλά επιλύθηκε θα αντιμετωπιστεί και αυτό το μήνα με την μισθοδοσία των Π.Π.Υ. διότι δεν έχουν πιστωθεί ακόμα από το λογιστήριο τα χρήματα για την εργασία των Συμβασιούχων Συναδέλφων και αντιμετωπίζετε προς το παρόν από τον προϋπολογισμό των Π.Π.Υ. Ελπίζουμε και γίνετε προσπάθεια ώστε να μην υπάρξει πρόβλημα στην μισθοδοσία μας στο μέλλον.
6. Έγινε αρκετή κουβέντα περί του Π.Δ. για μεταθέσεις και αποσπάσεις Π.Π.Υ. όπως και για κατανομή των οργανικών μας θέσεων . Ετοιμάζετε Π.Δ. το οποίο η άποψη μας είναι ότι έχει πάρα πολλές ελλείψεις και εκτός αυτού υπάρχει ο κίνδυνος να κόλληση στο Σ.Τ.Ε όπως και το Π.Δ. για τις άδειες και να περιμένουμε χρόνια . Όσων αφορά τις οργανικές δεν τις κάνουν ακόμη κατανομή με το σκεπτικό για να μας προστατέψουν !!!!!
Συνάδελφοι πέρα όλων των παραπάνω διαπιστώθηκε πως εκκρεμούν αρκετές Ε.Δ.Ε. σε βάρος Π.Π.Υ. και αυτό δεν είναι καθόλου τιμητικό για τον κλάδο μας . Εάν βέβαια νομίζετε πως δεν φταίτε εσείς ή είναι υποκινούμενες κακός που δεν μας ενημερώσατε. Επίσης υπάρχουν και περίπου 15 κενές θέσεις από παραιτήσεις καθώς και θανάτους συναδέλφων κάτι το οποίο θα το έχουμε από κοντά μέχρι τέλους του έτους για να δούμε τι μπορεί να γίνει. Εάν υπάρχει πρόβλημα σε οποιαδήποτε Υπηρεσία με τις άδεις ενημερώστε μας. Στους δυο μήνες που απέμειναν φροντίστε να έχετε εξαντλήσει την βραχεία γιατί εάν σας μείνει την χάνεται το 2014.
Τέλος μας επισημάνθηκε για μια ακόμα φορά πως δεν τίθεται θέμα διαθεσιμότητας ή κινητικότητας ενστόλων.
Θα θέλαμε να σας επισημάνουμε για μια ακόμα φορά πως ο κλάδος μας συνεχίζει να έχει τεράστια προβλήματα και πολλοί συνάδελφοι επιμένουν να το παίζουν αδιάφοροι στο να ενταχτούν είτε στην Ένωση μας είτε σε άλλα σωματεία Πενταετών . Ενδεικτικά σας λέμε πως καταστατικά καθώς και τα δικαιολογητικά νομιμότητας των σωματείων των Πενταετών έχουν καταθέσει μαζί με την Ένωση μας μόνο ΤΕΣΣΕΡΑ ( 4 ) σωματεία στο Α.Π.Σ.. Εάν συνεχίσουμε έτσι να μην ψάχνετε στο τέλος γιατί δεν γίνετε τίποτα ή γίνονται ελάχιστα.
Στο μόνιμο προσωπικό η συμμετοχή στα σωματεία αγγίζει το 90% ενώ στους Αξιωματικούς σχεδόν το 100%.
Από τον συνδικαλισμό αυτοί κέρδισαν ελάχιστα σε σχέση με εμάς μην απαξιώνετε ότι σας έφερε μέχρι εδώ.
Δημοσίευση σχολίου
κάνε το δικό σου σχόλιο